Die Bugenhagenschulen der Ev. Stiftung Alsterdorf sind staatlich anerkannte und inklusiv arbeitende Grund- und Stadtteilschulen im Ganztagsbetrieb mit Standorten in Alsterdorf, Hamburg-Hamm, Altona, Groß Flottbek und Blankenese sowie einer Schule für Kinder mit besonderem Förderbedarf in Alsterdorf. Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg-Hamm suchen wir eine*n
Lehrer *in (m/w/d) mit dem Lehramt an Grund- oder Sonderschulen
Arbeitsumfeld
Selbstgesteuertes und vernetztes Lernen stehen in unseren jahrgangsübergreifenden, inklusiven Lerngruppen im Mittelpunkt. Wir orientieren uns an reformpädagogischen Ansätzen und arbeiten in multiprofessionellen Teams an der Gestaltung eines lebendigen Schullebens. Wir geben einander Halt, unterstützen uns und übernehmen gemeinsam Verantwortung: füreinander, für unsere Schüler*innen und das soziale Miteinander. So ist es für uns selbstverständlich, dass Kinder mit und ohne Behinderung gemeinsam leben und lernen.
Wir bieten
- Innovative pädagogische Ausrichtung mit langjähriger Erfahrung in der Inklusion
- Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von 86 % des Bruttomonatsgehaltes
- Schulinterne Fortbildungen und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitgestaltung: Ganz nach dem Motto „Wir macht Schule. Gemeinsam.“ Als Teil einer Schulentwicklungsgruppe, durch das freiwillige Einbringen eigener Schulangebote, mittels didaktischer und methodischer Freiräume bei der Unterrichtsgestaltung und jährlicher Feedbackgespräche
- Teamspirit: Als Teil eines multiprofessionellen, festen Teams sind wir gemeinsam für unsere Schüler*innen verantwortlich. Gegenseitiges Unterstützen und Zusammenarbeiten ist bei uns normal – auf allen Ebenen. Neben dem jährlichen Mitarbeiter*innenfest der Ev. Stiftung Alsterdorf, feiern wir auch Geburtstage und Jubiläen
- Seelsorge: Wir unterstützen in schwierigen Lebenssituationen. Sowohl über unsere externe Lebens- und Sozialberatung als auch durch unsere interne Schulseelsorge – anonym und kostenfrei
- Familiensinn: Dienstplangestaltung mit Berücksichtigung von Kinderbetreuung oder pflegebedürftigen Angehörigen. Außerdem bieten wir einen kostenlosen Schulplatz für die eigenen Kinder
- Weitere Zusatzleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge (EZVK), vermögenswirksame Leistungen sowie ein Zuschuss zum HVV Jobticket (Deutschlandticket), regelmäßig kostenlose oder vergünstigte Tickets für die Kunst- und Kulturszene sowie Sport- und Wellnessangebote für eine abwechslungsreiche Freizeitgestaltung
- Transparente Vergütung: Wir bezahlen einheitlich nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie (KTD). Durch dieses Tarifsystem kommt es ganz automatisch zu regelmäßigen Gehaltssteigerungen. Die Eingruppierung als Lehrer*in erfolgt in E10 oder E12
Aufgaben im Überblick
- Durchführung von Unterricht in inklusiven, jahrgangsübergreifenden Lerngruppen
- Schaffung einer strukturierten, einladenden Lernatmosphäre in der Klasse, sodass inklusive Lernprozesse und ein kooperatives Miteinander angeregt und unterstützt werden
- Lehrer*innen arbeiten und gestalten in enger Absprache mit den Erzieher*innen den Unterricht, der sich am konzeptionellen Rahmen der Schule orientiert
- Durch das aktive Mitgestalten eines inklusiven, abwechslungsreichen Schullebens tragen Sie ein Stück zur Bildungsgerechtigkeit bei
- Lehrer*innen verstehen ihre Tätigkeit innovativ und planen und arrangieren Lern- und Erziehungsprozesse kreativ
- Lehrer*innen arbeiten in einer sich stetig weiterentwickelnden Organisation und fühlen sich dieser verpflichtet.
Wir suchen
- Lehrer*innen mit erstem und zweitem Staatsexamen
- Einen Blick für die Stärken, Potenziale und individuellen Bedürfnisse von Kindern und den Wunsch, sie bei ihrer Persönlichkeitsreifung zu begleiten
- Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen Lernniveaus einzulassen
- Gutes Reflexionsvermögen und die Fähigkeit, andere Menschen in ihrer Ganzheit anzunehmen
- Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Erfahrungen im Bereich der Inklusion
Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.
- Vergütung:
- Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Eingruppierung von Lehrkräften erfolgt in E10 oder E12.
- Arbeitsbeginn:
- Zum nächst möglichen Zeitpunkt
- Befristung:
- Nach Absprache
- Arbeitszeit:
- Nach Absprache in Voll- oder Teilzeit
- Sonstiges:
- Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
- Bewerbungen nehmen wir gerne auf unserem Jobportal unter Angabe eines frühestmöglichen Eintrittstermins entgegen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.